Systemutvecklare till Swedbank Robur

Är du intresserad av att arbeta med systemutveckling i en verksamhetsnära roll på Swedbank Robur?

Hos oss har du en möjlighet att:

• Bli del av ett nystartat utvecklingsteam som arbetar med vidareutveckling av Roburs hållbarhetssystem. Systemet används av fondförvaltare och hållbarhetsanalytiker samt som ett verktyg för att kommunicera hållbarhet till kund
  
• Tillsammans med användarna göra analys inför ny funktionalitet
  
• Koda nya funktioner i direkt samverkan med användarna
  
• Kravställa större utveckling till extern leverantör, delta i test
  
• Hitta innovativa lösningar på hur man bäst kan titta på data och upptäcka trender och möjligheter

I denna roll behöver du:

• Ha ett par års erfarenhet av systemutveckling, med fördel inom bank, kapital- eller fondförvaltning
• Ha erfarenhet av React, Node.js och SQL (Oracle)
• Erfarenhet av JavaScript bibliotek likt Redux är meriterande
• Ha erfarenhet av analys, test, kravställning och dialog med stakeholders
• Ha ett stort intresse av hållbarhet och hållbara investeringar
• Tycka om att driva och arbeta med förändring
• Vara självdriven samt ge och ta ansvar
• Ha relevant akademisk examen eller motsvarande
• Har du kunskap inom Artificiell Intelligens och hur det kan användas för att bygga smartare lösningar så är det meriterande

På Swedbank är medarbetarna vår största tillgång. Vi har en kultur som bygger på respekt, inkludering och öppenhet, där varje medarbetares röst är viktig. Vi stöttar kontinuerlig utveckling. Du som arbetar hos oss leder din egen utveckling och hittar utmaningar som inspirerar dig. Vi värnar om ditt välmående och erbjuder en hållbar och flexibel arbetsmiljö. Som anställd ingår du i ett rörligt ersättningsprogram och erbjuds tjänstepension, frivillig sjukförsäkring samt andra attraktiva förmåner. Vi arbetar genom våra värderingar: Öppen, Enkel och Omtänksam. Tillsammans levererar vi en positiv och unik upplevelse för våra kunder. Tillsammans gör vi skillnad.

"Bli en del av vårt team och...

bli en del av Swedbank Roburs vision om att vara världsledare inom hållbart värdeskapande vilket gör oss stolta och ger oss mening. Vi älskar att diskutera nya idéer för att förstå hur vi kan utvecklas som team och som bolag. För oss är ingenting omöjligt, det är bara en fråga om hur mycket som krävs för att lösa en utmaning och sedan bedöma om det är värt det eller inte beroende på insats och kostnad. Vi tror på att ge våra medarbetare friheten att hitta egna lösningar och coachar vid behov. Letar du efter ett jobb med fantastiska kollegor, högt tempo och stora utmaningar kommer du att trivas på Robur.

För mig som chef är det viktigt med en öppen dialog. Jag stödjer både teamet och dig och din personliga utveckling. Jag tror på frihet under ansvar och jag uppmuntrar eget driv och egna initiativ. För mig är det viktigt att du trivs med vad du gör och att ha roligt på jobbet!" Kristina Tibblin, din framtida chef

Vi ser fram emot din ansökan senast den 2022-05-31. 

Arbetsplats: Stockholm City

Kontaktpersoner

Rekryterande chef: Kristina Tibblin, 070-512 28 63

SACO: Henrik Joelsson

Finansförbundet: Kristine Nordin, +46 8 5859 3748

Vi kan komma att påbörja urvalet under ansökningstiden och välkomnar din ansökan så snart som möjligt.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster.

Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning - alla är välkomna. 

#LI-Hybrid