AML Process Specialist

Scroll to content

Brinner du för att förhindra penningtvätt och finansiering av terrorism, och har du erfarenhet av processoptimering, riskbedömningar och analys? Då kan du vara vår nya AML Process Specialist i enheten Strategic Support inom CRMT.

Hos oss på Swedbank har du en möjlighet att:

  • Följa upp KYC (know your customer) status och ofullständig KYC per processteg för ett stort antal kunder inom Svensk Bankverksamhet.
  • Sammanställa C-suite rapportering.
  • Kontinuerligt ta fram beslutsmaterial till styrgrupp och andra beslutsfattare.
  • Planera exekvering av KYC-processer (t.ex. detaljplanering av storskaliga kundkontakter).
  • Övervaka brev-, spärr- och exitprocesser.
  • Extrahera och analysera kundsegment med ofullständig KYC samt identifiera nästa steg.
  • Verka som primär kontaktperson gentemot intressenter.
  • Dokumentera och arkivera utskick.
  • Besvara frågor från intressenter kring KYC-processen, exempelvis frågor från Sparbankerna.

I denna roll behöver du:

  • Relevant akademisk examen, exempelvis inom Industriell Ekonomi, Juridik eller Management.
  • 2–5 års erfarenhet från den finansiella sektorn och regulatoriskt arbete som anställd eller i roll som managementkonsult är meriterande.
  • Kunskap om Qlikview, QlikSense samt andra BI-verktyg.
  • Kunskap inom operativt processarbete samt erfarenhet av uppföljning och planering.
  • Erfarenhet av utvecklings- och kravställningsarbete.
  • Erfarenhet av att ta fram och analysera dataunderlag.
  • Kunskap inom AML är meriterande.
  • PEGA certifikat är meriterande.
  • Erfarenhet från kommunikation och koordinering av olika intressenter.
  • God känsla för dokumenthantering och arkivering.
  • God förmåga att ta fram beslutsmaterial och rekommendationer.
  • Goda kunskaper inom Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Självständig, prestigelös, driven, engagerad, strukturerad och noggrann.
  • Flytande svenska och engelska, både i tal och skrift.
  • Förmåga och att se den egna verksamhetens arbete i ett större sammanhang och utifrån bankens målbild.

På Swedbank är medarbetarna vår största tillgång. Vi har en kultur som bygger på respekt, inkludering och öppenhet, där varje medarbetares röst är viktig. Vi stöttar kontinuerlig utveckling. Du som arbetar hos oss leder din egen utveckling och hittar utmaningar som inspirerar dig. Vi värnar om ditt välmående och erbjuder en hållbar och flexibel arbetsmiljö. Som anställd ingår du i ett rörligt ersättningsprogram och erbjuds tjänstepension, frivillig sjukförsäkring samt andra attraktiva förmåner. Vi arbetar genom våra värderingar: Öppen, Enkel och Omtänksam. Tillsammans levererar vi en positiv och unik upplevelse för våra kunder. Tillsammans gör vi skillnad.

"Bli en del av vårt team och...

Var med och bygg en organisation som präglas av stark teamanda, hög ambition, leveransfokus och en tydlig förväntansbild på vad vi tillsammans ska åstadkomma för att bidra till Swedbanks önskade position som branschledande inom AML. För mig är teamet nyckeln till framgång och jag sätter ett stort värde på att fånga teamets vilja, kompetenser och erfarenheten för att ständigt förbättra och effektivisera verksamheten.

Jag värdesätter kommunikation och förväntar mig att alla i mitt team bidrar till ett öppet, omtänksamt och enkelt klimat. Du som individ är viktig och jag coachar när du behöver stöd och utmanar dig när du är redo för utveckling.

Jag är en driven, positiv och prestigelös person. Känner du att det här låter spännande, utmanande och roligt? Sök!” Axel Lindahl, din framtida chef

Vi ser fram emot din ansökan senast den 2022-01-28. 

Arbetsplats: Sundbyberg, Stockholm

Kontaktpersoner

Rekryterande chef: Axel Lindahl, +46 73 056 81 45

SACO: Camilla Ivarsson +46 8 585 944 37

Finansförbundet: Gun Österberg +46 8 585 952 51

Vänligen observera att rekryteringsarbetet kan ta lite längre tid än normalt på grund av julledighet.  

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster.

Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning - alla är välkomna. 

Or, know someone who would be a perfect fit? Let them know!

Arbetsmiljö och kultur

Vi är en organisation med omkring 15 000 medarbetare inom våra hemmamarknader Sverige, Estland, Lettland och Litauen.  

Att arbeta tillsammans är viktigt för oss, för att nå framgång och för att utvecklas och inspireras av varandra. 

Vi tror på mångfald, inkludering och att behandla alla människor lika. I vår vardag vägleds vi av våra värderingar: Enkel, Öppen och Omtänksam.

Välkommen att bekanta dig närmare med oss

Teamtailor

Applicant tracking system by Teamtailor