Specialist AML Back Office

Scroll to content

Specialist AML Back Office

Har du en passion för att förhindra penningtvätt och finansiering av terrorism? Har du dessutom intresse för riskbedömningar och fördjupad analys? Då kan du vara den vi söker!

 Tillsammans med oss har du en möjlighet att:

  • Att ha en senior roll där du ansvarar för analys, kundriskbedömningar och hanterar våra mest komplexa ärenden.
  • Handleda AML analytiker och kvalitetssäkra analyser.
  • Ansvarig för beslut på kundnivå av Due Diligence i KYC-processerna.
  • Ansvara för att dokumentera analyser samt initiera mitigerande åtgärder inom tilldelat mandat.
  • Skriva rekommendationer på ett tydligt, sakligt och enhetligt sätt enligt standardiserade mallar samt kvalitetssäkra andras dokumentation.
  • Föredra ärenden i olika beslutsforum.

 Vi söker dig som har:

  • Gedigen erfarenhet från komplexa kundriskanalyser och erfarenhet från arbete inomKYC, ML/TF och AML med minst fem års dokumenterad erfarenhet
  • Erfarenhet från arbete med kvalitetssäkring och förbättringsarbete
  • Erfarenhet av att identifiera, läsa och förstå olika former av regelverk samt att omvandla dessa till lämpliga processer, metoder och verktyg
  • Relevant akademisk bakgrund
  • Erfarenhet från arbete med internationella bolagsstrukturer och skatteplanering

 "Bli en del av vårt team och...

…bidra till att bygga en organisation som präglas av stark teamkänsla med hög ambition, leveransfokus och en tydlig förväntansbild på vad vi tillsammans ska åstadkomma. Det långsiktiga målet är att vi ska bli branschledande inom AML/CTF - steg för steg tar vi oss dit! Inom AML Back Office är vi engagerade och dedikerade i arbetet mot penningtvätt och terrorismfinansiering. Vi hjälper varandra och är övertygade om att när vi har roligt tillsammans på jobbet så gör vi ett bättre arbete. Känner du att det här låter spännande, utmanande och roligt – sök!” Jessica Horn Miljeteig, din framtida chef

Vi ser fram emot din ansökan senast den  30.11.2020. 

Arbetsplats: Stockholm

Kontaktpersoner

Rekryterande chef: Jessica Horn Miljeteig +46 (0) 70 579 34 54, jessica.horn.miljeteig@swedbank.se

SACO: Henrik Joelsson +46 (0) 40 24 25 08

Finansförbundet: Maria Hammarberg +46 70 217 61 9

Vi kan komma att påbörja urvalet under ansökningstiden och välkomnar din ansökan så snart som möjligt.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster.

Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsvariationer - alla är välkomna. 

 

 

 

 

Känner du några som skulle passa ännu bättre? Berätta det för dem.

Arbetsmiljö och kultur

Vi är en organisation med omkring 15 000 medarbetare inom våra hemmamarknader Sverige, Estland, Lettland och Litauen.  

Att arbeta tillsammans är viktigt för oss, för att nå framgång och för att utvecklas och inspireras av varandra. 

Vi tror på mångfald, inkludering och att behandla alla människor lika. I vår vardag vägleds vi av våra värderingar: Enkel, Öppen och Omtänksam.

Välkommen att bekanta dig närmare med oss

Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor